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人力資源
用專業(yè)的人做專業(yè)的事、匠心專注、持續(xù)改進
職位名稱
性別
招聘人數(shù)
年齡要求
學歷要求
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體系專員
男
1
25-30歲
大學本科
+
崗位要求：
年薪：7-10萬
提供工作餐、住宿、五險一金、體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、培訓、職業(yè)晉升通道等。
可接受應往屆大學生培養(yǎng)。
崗位要求：
1.理工類專業(yè)本科以上學歷或具有機械行業(yè)相關工作經驗3年以上；
2.接受過質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等管理體系培訓，有安全員或前述體系內審員證書者優(yōu)先；
3.能夠獨立承擔組織體系內審、管理評審等工作；
4.接觸過流程管理工作者優(yōu)先；
5.具備系統(tǒng)思維和抗壓能力，邏輯性強；
6.年齡不超過30周歲。
提供工作餐、住宿、五險一金、體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、培訓、職業(yè)晉升通道等。
可接受應往屆大學生培養(yǎng)。
崗位要求：
1.理工類專業(yè)本科以上學歷或具有機械行業(yè)相關工作經驗3年以上；
2.接受過質量、環(huán)境、職業(yè)健康安全等管理體系培訓，有安全員或前述體系內審員證書者優(yōu)先；
3.能夠獨立承擔組織體系內審、管理評審等工作；
4.接觸過流程管理工作者優(yōu)先；
5.具備系統(tǒng)思維和抗壓能力，邏輯性強；
6.年齡不超過30周歲。
銷售助理
不限
5
25-40歲
大學本科
+
崗位要求：
年薪：5～6萬+項目激勵
提供工作餐、住宿、五險一金、體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、培訓、職業(yè)晉升通道等。
可接受應往屆大學生培養(yǎng)。
崗位要求：
1.市場信息搜集、客戶開發(fā)與維護、合同簽訂、發(fā)貨跟蹤、收款等工作；
2.有良好溝通、團隊協(xié)作能力；
3.熟練使用辦公軟件。
提供工作餐、住宿、五險一金、體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、培訓、職業(yè)晉升通道等。
可接受應往屆大學生培養(yǎng)。
崗位要求：
1.市場信息搜集、客戶開發(fā)與維護、合同簽訂、發(fā)貨跟蹤、收款等工作；
2.有良好溝通、團隊協(xié)作能力；
3.熟練使用辦公軟件。
調節(jié)閥研發(fā)/支持工程師
不限
1
25-40歲
大學本科
+
崗位要求：
年薪：10-15萬
提供工作餐、住宿、五險一金、體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、培訓、職業(yè)晉升通道等。
可接受應往屆大學生培養(yǎng)。
崗位要求：
1.機械相關專業(yè)本科以上學歷，工作經驗豐富可降低至大專學歷；
2.具有3年以上高溫高壓調節(jié)閥產品設計或選型工作經驗；
3.熟悉閥門的生產制造工藝、相關行業(yè)國內外標準；
3.熟練使用計算機輔助設計軟件；
4.有良好的溝通協(xié)調能力。
提供工作餐、住宿、五險一金、體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、培訓、職業(yè)晉升通道等。
可接受應往屆大學生培養(yǎng)。
崗位要求：
1.機械相關專業(yè)本科以上學歷，工作經驗豐富可降低至大專學歷；
2.具有3年以上高溫高壓調節(jié)閥產品設計或選型工作經驗；
3.熟悉閥門的生產制造工藝、相關行業(yè)國內外標準；
3.熟練使用計算機輔助設計軟件；
4.有良好的溝通協(xié)調能力。
